Роботу в Україні під час війни знайти можна і для цього потрібно лише докласти трохи зусиль. Однак зараз кількість резюме вже дуже перевищує кількість вакансій, які пропонують роботодавці.
Які вакансії в Україні зараз найпопулярніші та в якій сфері найбільша конкуренція на робочі місця - читайте в матеріалі нижче в матеріалі Styler.
Дефіцит робочих місць на ринку пов'язаний з тим, що частина українців втратила свої робочі місця через військову агресію Росії - закрилися фірми на тимчасово окупованих територіях, зруйновані підприємства в слідстві військових дій.
Багато роботодавців побоюються розширювати свій бізнес або ж запускати нові проєкти. Й це теж веде до зниження вакансій на ринку.
Ну і найзрозуміліша проблема - українці виїхали з центральних, східних і південних областей в західні, і міста не в змозі дати робочі місця всім тимчасовим переселенцям.
Як показує статистика Work.ua, найбільше резюме за останній тиждень на адміністраторів, керівників, водіїв, працівників сфери торгівлі і обслуговування, робочі спеціальності.
Кількість резюме в цих сферах значно перевищує пропозиції від роботодавців.
Найбільше вакансій зараз пропонується в:
Знайти роботу буде непросто фахівцям у видавничій справі та поліграфії, у сфері культури, музики та шоубізнесу.
Дуже мало вакансій зараз у сфері нерухомості, охорони та безпеки, сільському господарстві та агробізнесі, а також у страхуванні.
Складно буде знайти роботу топменеджменту, керівникам вищої ланки, фахівцям з управління персоналом та юристам - у цих сферах кількість резюме значно перевищує кількість пропозицій від роботодавців.
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: Робота за кордоном. Кому з українців зараз платять по 100 тисяч
Великі підприємства, фірми організації, які до війни налічували до кілька сотень робочих місць, почали оптимізувати свої витрати. Це потрібно для того, щоб залишитися на плаву в складний період і утримати фахівців.
Для оптимізації витрат на зарплатний фонд роботодавці почали скорочувати посади, без яких організація може продовжувати свою роботу і при цьому не отримати значної шкоди.
Опитування показують, що такі оптимізації торкнулися практично всіх сфер в Україні.
У великих торгових мережах скорочують кількість продавців і касирів, у сфері обслуговування замість чотирьох-п'яти офіціантів залишають трьох.
Роботу адміністратора часто передають комусь із досвідчених працівників, а зарплату підвищують тільки на 0,5 ставки.
Скорочують працівників некритичної сфери - оптимізаторів, фахівців з персоналу, SMM, фотографів і помічників керівників, секретарів.
У невеликих фірмах роботу двох керівників відділів передають одному.
Роботодавці починають цінуватися більше фахівці, які можуть потягнути відразу два-три напрямки та швидко освоюють додаткові навички.
Все це призводить до скорочення робочих місць за окремими спеціальностями та професіями, а відповідно - до росту резюме і конкуренції на ринку праці.
Раніше ми розповідали про те, де за кордоном українцям простіше влаштуватися на роботу з високою зарплатою.
Також розповідали, кого найбільше зараз шукають для роботи вдома в Україні.